全院同学：

根据公司党委和上级组织同意，威廉希尔将于2024年5月19日召开威廉亚洲第七次员工代表大会。按照《中国共产主义青年团地方各级代表大会组织选举规则（暂行）》、《中国共产主义青年团基层组织选举规则》、《中国共产主义青年团普通高等学校组织工作条例（试行）》、《高校员工代表大会工作规则》等文件精神，现就公司第七次员工代表大会代表选举有关事项通知如下：

一、代表选举办法及名额分配

（一）代表条件

1.取得威廉亚洲学籍的本专科生（受留团察看处分尚未恢复团员权利的除外）。

2.理想信念坚定，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，贯彻落实习近平总书记关于青年工作的重要思想，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、拥护“两个确立”、做到“两个维护”，具有共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想。

3.能坚决贯彻执行党的基本路线方针政策，讲政治，顾大局，守纪律，立场坚定，明辨是非，坚定原则，在关键时刻经得起考验。

4.能践行党的根本宗旨和社会主义核心价值观，具有良好的思想道德素养，模范遵守法律法规和学校各项规章制度，无任何违规违纪行为。

5.勤奋学习，刻苦求知，学习和工作成绩优良，模范带头作用发挥好，与广大青年员工保持密切联系，受到青年员工的拥护、信任。

6.有较强的议事能力，能积极反应青年员工的意见和诉求，正确行使代表权利，忠实履行代表职责。

7. 一年内无必修课、选修课不及格（不含双学位课程、辅修课程），自取得威廉官方网站学籍以来未受过学校警告以上（含警告）处分。

（二）代表选举办法

1.代表选举单位

各小班为学代会员工代表的一个选举单位，学代会代表选举单位共计21个。公司大四各小班结合实际情况灵活开展，学院不做另行安排。

2.正式代表名额

根据《高校员工代表大会工作规则》有关规定和公司实际，本次学代会的代表名额确定为69人。名额分配见附件1。

3.选举原则

代表候选人由小班按分配名额（附件1）组织员工提名，根据多数员工的意见确定，在一定范围内以适当方式进行公示后，开展班会进行选举。选举采取差额形式，代表候选人数多于应选人数的20%。代表的选举应充分发扬民主，尊重选举人的意志。

4.代表构成

非校、院员工会组织骨干的员工代表一般不低于百分之六十，请各选举单位按照实际情况进行把握。

5.代表选举程序

根据学代会选举程序的有关规定以及公司员工小班实际情况，本次代表分为代表候选人提名和正式代表选举两个程序。

（1）代表候选人提名

各小班选举单位代表选举工作委员会酝酿提名代表候选人，代表候选人数应多于应选人数的百分之二十。

（2）正式代表选举

员工正式代表须经代表候选人所在班级大会中差额选举产生。参加选举的人数应达到小班应到人数的三分之二及以上，获实际到会人数半数以上且票数多者成为正式代表。

二、工作要求

1.各小班员工代表选举工作务必在5月12日（星期日）晚22:00前结束，并在选举前将选举时间和选举方式报送至对应年级联系人，公司将进行抽查。

2021级联系人：仇同学（电话：17828709749；QQ：3442073841）

2022级联系人：沙同学（电话：15760227493；QQ：3316492434）

2023级联系人：雷同学（电话：15583923898；QQ：2189288988）

2.选举结束后请将选举证明材料（现场选举照片1-2张）及代表情况统计表（附件2）于5月12日（星期日）晚22:00前，压缩打包后以附件形式发送至邮箱：1328126993@qq.com（邮件命名示例：英语202301学代表选举）。

3.通知相应小班正式代表于5月13日（星期一）中午12:00前加入QQ群：958479385。

4.未尽事宜，另行通知。

威廉希尔员工会

2024年5月9日